국가기록원 공고 제2019-60호

2019년도 제1회 국가기록원 경력경쟁채용시험 재공고

2019년도 제1회 국가기록원 경력경쟁채용시험 일반임기제 분야의 재공고를 다음과 같이 실시하고자 하오니, 우수한 인재 여러분의 많은 응시 바랍니다.

2019년 9월 18일

국 가 기 록 원 장

1. 선발예정인원(명)

구분	직 급 (직 류)	채용분야	인원	담 당 업 무	근무예정 지역
일반 임기제 (6호)	전산주사 (정보보호)	전산시스템 운영·정보보호	1명	• 전자형태 대통령지정기록물·비밀기록물 이관 • 대통령지정기록물·비밀기록물 관련 시스템 운영 및 통합암호관리시스템 등 구축·운영	세종 *대통령기록관 근무

※ 일반임기제의 채용기간은 임용일로부터 3년간이며, 근무성적이 우수할 경우 관련법령에 따라 근무기간 연장 가능

2. 근거 법령

○ 국가공무원법(법률 제15857호, 2019. 4. 17.)

○ 공무원임용령(대통령령 제29930호, 2019. 7. 1.)

○ 공무원임용시험령(대통령령 제29374호, 2018. 12. 18.)

○ 연구직 및 지도직공무원의 임용 등에 관한 규정(대통령령 제29930호, 2019. 7. 1.)

○ 공무원임용규칙(인사혁신처예규 제73호, 2019. 6. 18.)

○ 국가공무원 임용시험 및 실무수습 업무처리 지침(인사혁신처예규 제70호, 2019. 5. 29.)

3. 응시 자격 (판단기준일 : 최종(면접)시험예정일)

□ 공통 요건

○ 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유 및 동법 제74조 정년에 해당하지 않으며, 공무원임용시험령등 관계법령에 의하여 응시 자격을 정지당하지 아니한 자

	결격 사유(국가공무원법 제33조)
	▪피성년후견인 또는 피한정후견인 ▪파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 ▪금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 ▪금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 ▪금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 ▪법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 ▪공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 ▪「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 ▪「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 또는「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) ▪징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 ▪징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

	정년(국가공무원법 제74조)
	▪공무원의 정년은 다른 법률에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 60세로 한다.

○ 20세 이상(1999. 12. 31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자

※ 임기제의 경우, 국가공무원법 제74조(정년) 조항을 적용하지 아니함

○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

※ 단, 최종(면접) 시험 예정일 기준 6개월 이내 전역 예정자 가능

○ 대한민국 국적 소지자(이중국적자의 경우 임용 전까지 외국 국적을 포기하여야 함)

□ 응시자격 요건

임용예정직급	직류 (분야)	선발 예정 인원	응시자격 요건 ※ 아래 응시자격 요건 중 하나 이상 충족해야 함
일반임기제 6호 (전산주사)	정보보호 (전산시스템 운영․정보보호)	1명	자격증	▪기술사(컴퓨터시스템응용, 정보통신, 정보관리) 자격증 취득자
				▪기사(전자계산기, 정보통신, 정보처리, 전자계산기조직응용, 정보보안) 자격증 취득 후 관련분야 3년 이상 경력자 ※ 관련분야 : 전산시스템 운영, 정보보호 등
			【우대요건】 - 정보보안 관련 자격증 소지자 및 수상자 : SIS(정보보호전문가), ISM(정보보안관리사), CISA(국제정보 시스템감사자), CISSP(정보시스템보안전문가), CISM(정보보안 관리자), CHFI(컴퓨터해킹 포렌식 조사관), 인터넷보안전문가 자격증 소지자 및 KISA(한국인터넷진흥원) 주관 보안 관련 분야 수상자 ※ KISA(한국인터넷진흥원) 주관 보안 관련분야 수상자는 수상 1건을 자격증 1개 소유로 평가 - 기록물관리 전문요원 자격증 소지자 - 관련분야 근무경력 보유자 ※ 관련분야 : 전산시스템 운영, 정보보호 등

※ ‘경력’은 국가기관, 지방자치단체 및 공공기관 또는 법인(외국법인 포함), 비영리민간단체지원법  제2조의 규정에 의한 민간단체에 소속되어 근무하거나 연구를 수행한 경력을 의미함

※ 응시자격 요건의 경력, 자격증 취득 여부는 최종(면접)시험예정일 기준으로 판단함

※ 우대요건은 서류전형 단계에서만 적용되며, 원서접수 마감일 기준으로 요건을 충족한 경우에만 인정(원서접수 마감일 내 제출 건에 한함)

※ 2019년도 제1회 국가기록원 경력경쟁채용시험 타 직급 기 지원자는 지원 불가

4. 시험 방법

가. 서류전형

○ 해당 직무 수행에 관련되는 응시자의 자격 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단(공무원임용시험령 제5조제5항)

- 단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우에는 시험실시기관의 장이 정한 서류전형 기준에 따라 선발예정인원의 3배수 이상을 합격자로 결정(공무원임용시험령 제29조제6항)

▶ (서류전형 기준) 자기소개서, 직무수행계획서, 경력(학위) 등과 담당예정업무와의 직무연관성, 우대사항(관련분야 근무경력 및 자격증 취득여부 등) 등

※ 서류전형 시 응시에 필요한 경력, 자격증 등은 우대요건 산정 제외

나. 면접시험

○ 서류전형 합격자를 대상으로 전문성, 성실성, 발전가능성 등 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가

○ 공무원임용시험령 제5조제3항에 명시된 5개 평정요소를 상·중·하로 평정하여 불합격 기준에 해당되지 않는 자 중 평정 우수자 순으로 합격자 결정

▶ (5개 평정요소)

① 공무원으로서의 정신자세, ② 전문지식과 그 응용능력, ③ 의사 표현의 정확성과 논리성, ④ 예의・품행 및 성실성, ⑤ 창의력・의지력 및 발전가능성

▶ (최종합격자 결정)

면접위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 이상을 ‘하’로 평정하였거나, 면접위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 ‘하’(미흡)로 평정한 때에는 불합격, ‘상’의 개수가 많은 순위로 선발 예정인원에 해당하는 합격자를 결정함

5. 시험 일정

○ 응시원서 접수 : 2019. 9. 24.(화) ∼ 9. 30.(월)

○ 서류전형 합격자 발표 및 향후 일정 공고 : 2019. 10. 14.(월)

○ 면접시험 : 2019. 10. 23.(수)

○ 최종합격자 발표 : 2019. 11. 15.(금)

※ 상기 일정은 응시인원, 서류검증 소요기간 등 기관 사정에 따라 단축 또는 연장 가능

※ 시험장소 공고 등 시험시행과 관련된 사항, 서류전형 합격자 명단 및 최종면접 합격자 명단은 국가기록원 홈페이지 및 나라일터에 게시

※ 최종합격자가 임용을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 합격자 발표일로부터 6월 이내에 면접시험 평정 성적 우수자 순으로 추가 합격자를 결정할 수 있음

6. 응시원서 접수

가. 응시원서 ․ 기본서류 등 교부

○ 국가기록원 홈페이지(http://www.archives.go.kr/),

나라일터(https://www.gojobs.go.kr/)에서 다운로드하여 사용

나. 접수기간

○ 2019. 9. 24.(화) ~ 2019. 9. 30.(월), 09:00 ~ 18:00

다. 접수처

○ 국가기록원 행정지원과(☎ 042-481-6209)

※ □35208 대전광역시 서구 청사로 189, 2동 403호(둔산동, 정부대전청사)

국가기록원 행정지원과 채용담당자 앞

라. 접수방법

○ 방문접수(대리접수 가능) 또는 등기우편 접수(인터넷 접수 불가)

○ 방문접수의 경우 평일 근무시간 09:00~18:00(12:00~13:00 제외) 내에만 접수 가능하고, 등기우편 접수는 접수 마감일 소인분(빠른 등기)까지 유효

※ “응시번호”는 서류전형 합격자 발표 전까지 휴대폰 SMS로 통보 예정이며, “응시표”는 서류전형 합격자에 한하여 면접시행 당일에 배부

※ 등기우편 접수 시 겉봉투는 본 공고문 40쪽의 양식을 활용

7. 제출서류

구 분	내 용
응시원서 1부 (별지서식 1호)	ㅇ 응시수수료 : 7,000원 상당 정부수입인지 부착(우체국구입) 또는 전자수입인지 사이트를 방문하여 수입인지 구매(행정수수료용) ※ 「국민기초생활보장법」에 따른 수급자 또는「한부모가족지원법」에 따른 보호대상자는 응시수수료를 면제하므로 해당자는 수입인지 대신 해당 증명서 제출 ㅇ 전자우편(이메일주소) 및 휴대전화번호 반드시 기재
이력서 1부 (별지서식 2호)	ㅇ 실무경력은 가능한 상세하게 기재하되, 이력서에 기재된 경력사항은 증빙서류 제출 시에만 인정됨을 유의
자기소개서 1부 (별지서식 3호)	ㅇ A4 2매 내외로 작성
직무수행계획서 1부 (별지서식 4호)	ㅇ A4 2매 내외로 작성
연구 ·근무경력 및 자격 등 관련 1부 (별지서식 5호)	ㅇ 학위보유현황, 논문발표실적, 근무경력, 자격증 여부 등 작성
자격요건검증을 위한 동의서 1부 (별지서식 6호)	ㅇ 자필 서명하여 제출 ㅇ 해외학위 취득자의 경우 학위조회동의서 추가 제출(해당자에 한함)
개인정보제공 및 고유식별정보 처리동의서 1부(별지서식 7호)	ㅇ 자필 서명하여 제출
주민등록초본 1부	ㅇ 남자의 경우 ‘병역사항 포함’으로 발급
학력증명서 1부	ㅇ 졸업증명서 또는 졸업예정증명서
논문(학위논문 포함) 발표실적 사본 1부	ㅇ 논문표지, 논문제목, 발표자가 표시되어 있는 페이지 사본 첨부(해당자에 한함)
경력증명서 각1부	ㅇ 근무경력 사항에 해당하는 경력(재직)증명서 각1부(해당자에 한함) ※ 채용분야와의 관련성을 확인하기 어려운 경우 경력으로 인정받지 못할 수도 있으므로, 채용분야 직무와 관련된 임무를 수행하였음을 입증할 수 있는 별도의 증빙서류(근로약정서, 인사기록카드, 업무분장내역서 등)를 첨부하여야 함
자격증 사본 각1부	ㅇ 관련분야 자격증 사본 각1부
수상증명서 각1부	ㅇ 수상증명서(또는 상장 사본) 각1부(해당자에 한함)
14. 제출서류 목록표 1부 (별지서식 8호)	ㅇ 1~13까지의 서류 제출여부를 확인・기재하여 제출

※ 제출 유의사항

1) 제출서류는 14번 목록표를 제일 앞장으로 한 후 상기번호(1~13) 순서대로 정리하여, 클립 혹은 집게 1개로 고정하여 제출

2) 응시원서를 제외한 모든 서류의 서명란에는 성명을 알아볼 수 있도록 반드시 자필로 서명

3) 서류의 원본제출이 어려운 경우 사본 제출도 가능

▶ [봉투표지] 양식(40p)을 활용하여, 보내는 분의 주소와 연락 가능한 전화번호 등을 기재하여 봉투 겉면에 부착하여 제출

☞ 제출된 증빙서류는 관계기관에 진위를 확인할 예정이며, 허위사실 기재 또는 위ㆍ변조 시에는 공무원임용시험령에 의거 5년간 국가공무원 응시자격 정지

8. 유의사항 및 기타 참고사항

○ 응시원서는 1회만 접수할 수 있으며(중복접수 불가), 붙임 응시원서 작성 요령에 따라 정확하게 작성하여야 합니다.

○ 구비서류 미비, 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락 불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 응시원서 및 제출서류를 착오 없이 작성‧제출하여 주시고 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인하시기 바랍니다.

○ 최종합격자 발표 이후 응시자(확정된 채용 대상자 제외)가 원본으로 제출된 서류의 반환을 원하는 경우 채용서류 반환 청구시 관련서류를 반환하여 드립니다. 단, 원본 반환시 사본은 시험실시기관에서 일정기간 보관됩니다.

○ 공무원임용시험령 제51조에 따라 임용시험에 있어서 부정행위를 하거나 시험에 관한 소명서류에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람에 대하여는 당해 시험을 정지하거나 합격결정을 취소하고 그 처분이 있는 날로부터 5년간 동령에 따른 시험, 그 밖에 국가공무원임용을 위한 시험의 응시 자격을 정지합니다. 부정행위로 처분 받을 경우 다른 공무원 시험 실시기관이 조회할 수 있도록 인사혁신처에 개인정보를 제공할 예정입니다.

○ 제출된 증빙서류는 관계기관에 진위를 확인할 예정이며, 응시희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하시기 바랍니다.

○ 외국어로 기재된 증빙자료(졸업증명서, 경력증명서 등)의 경우, 반드시 한글번역본을 첨부하여 제출하시기 바랍니다.

○ 전보제한기간 이후 기관사정에 따라 순환 전보될 수 있습니다.

○ 모집예정직위에 대하여 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

채용구분	연봉상한액	연봉하한액
일반임기제 6호	69,625천원	35,079천원

○ 보수수준은 공무원보수규정 등 보수 관련 법령에 의하여 결정됩니다.

※ 일반임기제공무원은 임용 후 본인의 의사에 따라 고용보험 가입이 가능함(가입을 원할 경우 임용된 날로부터 3개월 이내에 급여담당자에게 신청함)

○ 누구든지 경력경쟁채용시험에 관한 증명서류에 거짓 사실을 적거나 그 서류를 위조·변조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 부정행위를 알게 된 때는 인사혁신처에 온라인 신고할 수 있습니다.

	◁ 경력경쟁채용시험 국민제보 ▷
인사혁신처 홈페이지(www.mpm.go.kr) - 참여민원 – 신고센터 - 인사신문고 – 공무원 경력경쟁채용시험 국민제보

○ 경력확인을 위해 추후 서류전형 합격자를 대상으로 4대 보험 자격 득실 이력 확인서(예 : 고용보험 피보험자격 내역서 등) 중 1종 및 근무기간에 대한 소득금액증명 등을 제출받아 확인할 수 있습니다.

○ 최종합격자로 결정되더라도 신원조회, 공무원채용신체검사, 제출서류 진위확인 등에서 부적격으로 판명될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

○ 최종합격자의 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

○ 본 시험계획은 기관 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일 전까지 국가기록원 홈페이지, 나라일터에 공고할 예정입니다.

○ 응시원서 접수결과 응시인원이 선발예정인원보다 적거나 같은 경우 재공고 후 시험을 시행할 예정입니다.

○ 응시자가 접수마감일 다음날부터 3일 이내에 응시의사를 철회한 경우에는 납부한 응시수수료의 전액을 반환하여 드립니다.

○ 기타 자세한 사항은 국가기록원 행정지원과(☎ 042-481-6209)로 문의하여 주시기 바랍니다.

[붙임1]

직무기술서 (일반임기제6호(전산주사) / 전산시스템 운영․정보보호)

임용예정기관명					근무예정부서
행정안전부 국가기록원 대통령기록관					기록관리과(세종)
주요업무		○ 대통령지정기록물 및 비밀기록물 관리(전자) - 대통령지정기록물 및 비밀기록물의 전자적 이관 수행 - 전자기록물의 검수 및 상태검사 등 관리업무 ○ 대통령지정기록물 관련 시스템 운영 - 대통령지정기록물관리시스템 및 비밀기록물관리시스템 운영 - 재난복구시스템 및 보안관제시스템 운영 - 대통령기록관 통합암호관제시스템 구축 및 운영
필요역량		○ (공 통 역 량) 공직윤리, 공직의식, 고객지향마인드 ○ (직급별 역량) 상황인식/판단력, 기획력ㆍ팀워크지향, 의사소통능력ㆍ조정능력 ○ (직렬별 역량) 전략적 사고력, 전산시스템 관리･운영, 계획관리 능력, 기술적 전문지식
필요지식		○ 대통령지정기록물 및 비밀기록물의 관리 절차 이해 ○ 각종 시스템 운영을 위한 전산관련 지식 ○ 통합암호관제시스템 구축을 위한 시스템 설계 능력 ○ 암호화처리 등 관련 보안 지식 및 관련 시스템의 특수규격 이해
응시자격요건	관련분야 : 전산시스템 운영, 정보보호 등
	자격증		○ 기술사(컴퓨터시스템응용, 정보통신, 정보관리) 자격증 취득자
			○ 기사(전자계산기, 정보통신, 정보처리, 전자계산기조직응용, 정보보안) 자격증 취득 후 관련분야 3년 이상 경력자 ※ 관련분야 : 전산시스템 운영, 정보보호 등
우대요건			○ 정보보안 관련 자격증 - SIS(정보보호전문가), ISM(정보보안관리사), CISA(국제정보시스템감사자), CISSP(정보시스템보안전문가), CISM(정보보안관리자), CHFI(컴퓨터해킹 포렌식 조사관), 인터넷보안전문가 소지자 및 KISA(한국인터넷진흥원) 주관 보안 관련분야 수상자 ※ KISA(한국인터넷진흥원) 주관 보안 관련분야 수상자는 수상 1건을 자격증 1개 소유로 평가 ○ 기록물관리 전문요원 자격증 소지자

[별지서식 제1호]

응  시  원  서

본인은 ( 2019년도 제1회 국가기록원 경력경쟁채용 ) 임용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2019년     월     일

국가기록원장 귀하

※응시번호	기재하지 않음	성명	(한글)
응시직급
응시직류 (응시분야)
			(한자)
응시자격 요건
주민등록 번 호	-	복수국적 해당여부
주 소	(□ )			정부수입인지 붙이는 곳 (7,000원)
전자우편
전 화 (휴대전화)

㊞

㊞

응 시 표 ( 2019년도 제1회 국가기록원 경력경쟁채용 ) 임용시험

※응시번호	기재하지 않음		응시직급 (응시분야)
성명	(한글)		(한자)
2019년 월 일 국 가 기 록 원 장
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표는 서류전형 합격자에 한하여 면접시험 당일에 배부합니다. 3. 시험당일은 응시표, 신분증을 지참하고 시험시작 30분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

응시원서 작성요령

◎ 응시원서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 작성하여야 합니다.

1. ｢※응시번호｣ : 기재하지 않음

2. 응시직급 : 일반임기제 6호(전산)

3. 응시직류 : 정보보호

4. 응시분야 : 전산시스템 운영·정보보호

5. 응시자격 요건 : 자격증 중 택 1하여 기재

▪기술사(컴퓨터시스템응용, 정보통신, 정보관리) 자격증 취득자

▪기사(전자계산기, 정보통신, 정보처리, 전자계산기조직응용, 정보보안) 자격증 취득 후 관련분야* 3년 이상 경력자

* 관련분야 : 전산시스템 운영, 정보보호 등

6. 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령이 가능한 곳)을 정확히 기재

7. 성명ㆍ주민등록번호ㆍ전자우편ㆍ(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재

8. 복수국적 : 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재

9. 정부수입인지 부착 : 7,000원

- 가까운 우체국에서 해당 금액의 인지를 구입하여 붙이되, 여러 매(枚)일 경우 금액을 확인할 수 있도록 붙임(전자수입인지인 경우 첨부로 갈음)

｢국민기초생활 보장법｣에 따른 수급자 또는 ｢한부모가족지원법｣에 따른 보호대상자로서 응시수수료를 면제받을 경우 수입인지 대신 해당 증명서 첨부

[별지서식 제2호]

이   력   서

가. 공통사항
응시 번호		※ 담당자 기재	응시 직급 (분야)				응시자격요건	자격증 중 택1		성 명
나. 응시자격
자격증	자격증명			자격증 취득(예정)일					자격 검정기관
경력	근무기관			근무기간					직 위		담당업무
학위
	전공분야			학위 취득(예정)일					학위 종류
다. 우대사항
자격증	자격증명			자격증 취득(예정)일					자격검정기관
수상이력	대회명			수상내용		수상년월일			수여기관
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2019년 월 일 성 명 : (서명)

※ 행 추가/삭제 및 칸 너비 조절하여 작성 가능

※ 학력․경력․자격 기재 시 반드시 연월일까지 모두 기재

※ 경력사항은 경력증명서를 제출한 사항에 한하여 기재

(재직기간은 경력증명서에 표기된 연월일로 작성하시고, 담당업무는 상세하게 작성)

※ 자격사항은 채용직위 관련 자격증 사본 또는 증명서를 제출한 사항에 한하여 기재

[별지서식 제3호]

자  기  소  개  서

【작성요령】

① 지원동기, 생활신조와 가치관, 미래 전망, 성품, 직장구성원으로서 바람직한 태도, 대인관계, 취미활동 등을 종합적으로 고려하여 작성

② A4용지 2매 내외의 분량으로 작성

【유의사항】작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직・간접적    으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있음

2019년    월    일

작성자 :              (서명)

[별지서식 제4호]

직 무 수 행 계 획 서

【작성요령】

① 근무예정기관의 담당예정업무와 연계하여 본인이 해당직위에 적합하다고 판단하는 이유, 해당분야 이해도, 업무 추진전략 등 작성

② A4용지 2매 내외의 분량으로 작성

【유의사항】작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직・간접적    으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있음

2019년    월    일

작성자 :              (서명)

[별지서식 제5호]

연구·근무경력 및 자격 등 관련

본인에게 해당되는 내용만을 선택하여 작성하시기 바라며, 주어진 항목 이외에도 본인의 능력을 객관적으로 증명할 수 있는 자료를 총망라하여 아래 예시와 같이 기재하시기 바랍니다.

1. 학위 보유 현황

전공분야	학위 종류	학위번호	학위 취득(예정)일
OO학	OO학사		20 . .
OO학	OO석사
OO학	OO박사

【작성요령】

① 학위취득예정자의 경우 최종(면접)시험예정일 기준으로 학위를 취득하여야 하며, 전공ㆍ학위종류ㆍ취득(예정)일을 반드시 기재하여야 함

※ 최종(면접)시험예정일 기준 수료․취득이 아닌 재학 중인 학교는 기재하지 않음

② 학사-석사-박사 학위 순으로 기재

학교명은 기재하지 않되, 진위 확인을 위한 학위증명서 사본을 반드시 첨부

2. 학위논문 요약서

가. 석사학위 논문 제목 :

○ 학위수여일 :

○ 주      제 :

○ 내용  요지(A4용지 1매 이내)

나. 박사학위 논문 제목 :

○ 학위수여일 :

○ 주      제 :

○ 내용  요지(A4용지 1매 이내)

3. 연구 실적(논문지 발표 (학위 논문 외의 논문))

제 목	연구자	발표논문지명(논문지 종류)	발표 연월일	비고
1. 굴림체 10P

【논문지 발표】

① 연구자수(참여기여도)는 논문에 기재된 순서대로 참가자 명단을 모두 기재

예시) 1인, 2인(주저자), 2인(제2저자), 3인(주저자),3인(교정저자), 3인(000, 000, 000)

② 발표논문지명은 논문을 발표한 저널지명을 기재(저널명, 권, 호, 발행연도)

③ 논문지 종류는 SCI, SCIE, 학술진흥재단 등재논문 또는 후보논문, 기타 등으로 기재

4. 논문 요약서 (학위 논문 외의 논문)

가. 논문제목

○ 발표연월일 :

○ 주      제 :

○ 내용 요지(A4용지 1매 이내)

5. 근무경력

근 무 처 (부서)	근무기간	근무월수 (월)	직위(급)	주요업무실적
1. 0 0 부 (00연구과)	20 . . ~ 20 . .	00개월	과장
	20 . . ~ 20 . .	00개월	팀장
2. 0 0 부 (총무과)	20 . . ~ 20 . .	00개월	팀장

【작성요령】

① 담당예정업무와 관련된 경력 및 실적을 모두 기재(최근 경력 및 실적부터 기재)

※ 본인이 기재한 사항에 대해서는 서류전형 합격 후 별도의 증빙자료를 제출받아 사실여부를 확인할 예정이므로 증빙 가능한 사실만 기재

② 근무처는 경력증명서 또는 재직증명서 상의 내용과 일치할 것

③ 근무월수는 근무기간별 경력을 월단위로 합산하여 기재하고, 1달 미만인 경우 일수로 표시   예시) 1년 2월 10일 →14개월 10일

※ 현재 근무 중인 경력은 최종(면접)시험예정일을 근무기간 종료일로 하되, 서류 제출 이후 퇴사ㆍ이직 등으로 경력요건 미 충족시 최종 합격에서 제외될 수 있음

④ 직위(급)는 재직기간 중에 있었던 모든 직위(급)을 나누어 기재

⑤ 주요업무실적은 요약하여 50자 이내로 간략하면서 구체적으로 기재

⑥ 시간강사의 경우, 학교별, 학기별 강의학점 및 시간 모두 기재

6. 직무성과

가. 근무처(부서)명 (예시 : 00부 00과)

○ 업무실적 등 주요내용(소제목)

나. 근무처(부서)명 (예시 : 00기업 정보산업)

○ 업무실적 등 주요내용(소제목)

【작성요령】

① 담당예정업무와 관련된 주요업무 실적 내용을 근무기관(부서)별로 각각 A4 용지 1매 이내의 분량으로 작성

※ 근무처(부서)가 5군데 이상일 경우에는 가장 중요한 것부터 5개까지 기재

7. 자격증 보유 현황

자격종목	자격증번호	자격증취득(예정)일	자격증 교부기관
1. 00자격증		20 . .	00협회

【작성요령】

① 자격증취득예정자의 경우 응시요건에 해당하는 자격증은 최종(면접)시험예정일 기준으로 취득하여야 하며, 우대요건에 해당하는 자격증은 원서접수마감일 기준으로 취득하여야 함

② 자격증종목ㆍ자격증번호ㆍ취득(예정)일ㆍ교부기관을 반드시 기재하여야 함

③ 전문자격증, 공인민간자격증 위주로 기재하되, 필수자격요건 또는 우대요건에 해당하는 자격증은 반드시 기재하고, 직무분야와 무관한 자격증 또는 단순직무능력 향상을 위한 자격증(예: 운전면허, 국어 등)은 기재하지 않음

8. 수상 실적

대회(명)	수상내용	수상년월일	수여기관
1. 전산0000 경진대회		20 . .	00협회

【작성요령】

① 우대요건에 해당하는 수상내역은 반드시 기재하여야 함

[별지서식 제6호]

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 국가기록원에서 시행하는 경력경쟁채용시험 응시자로서 국가기록원이 실시하는 학위, 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 또한 본인이 서명‧날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2019년    월    일

성명 :          (서명)

국가기록원장 귀하

※ 해외학위 취득자의 경우 학위조회동의서(Signed Consent Form)를 추가 작성·제출

[별지서식 제7호]

개인정보제공 및 고유식별정보 처리동의서

개인정보보호법 제15조 (개인정보의 수집·이용)	개인정보보호법 제24조 (고유식별정보의 처리제한)
개인정보보호법 제15조 의거 공공기관이 개인정보를 수집·이용할 경우 정보주체의 동의를 받아야 하며, 개인정보 제공을 원하지 않을 경우 동의하지 않을 수 있으며, 동의하지 않을 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.	개인정보보호법 제24조에 의거 공공기관이 고유식별정보를 처리할 경우 정보주체의 동의를 받아야 합니다. 고유식별번호 처리를 원하지 않을 경우 동의하지 않을 수 있으며, 동의하지 않을 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.
가. 개인정보의 수집·이용 목적 ⇨ 응모한 공무원 공개모집 시험자료로 활용 ⇨ 응시자격요건과 관련한 제출서류의 진위여부 검증 ⇨ 공무원시험 부정행위 조회 관련 인사혁신처에 정보 제공 나. 수집하려는 개인정보의 항목 ⇨ 성명, 사진, 학력, 경력, 연락처, 자격증, 병역사항 등 다. 개인정보의 보유 및 이용기간 ⇨ 응시원서 접수일로부터 1년	가. 개인정보의 수집·이용 목적 ⇨ 응모한 공무원 공개모집 시험자료로 활용 ⇨ 응시자격요건과 관련한 제출서류의 진위여부 검증 ⇨ 공무원시험 부정행위 조회 관련 인사혁신처에 정보 제공 나. 수집하려는 개인정보의 항목 ⇨ 주민등록번호 다. 개인정보의 보유 및 이용기간 ⇨ 응시원서 접수일로부터 1년
□ 동의합니다. □ 동의하지 않습니다.	□ 동의합니다. □ 동의하지 않습니다.
2019. . . 성명 : (서명)	2019. . . 성명 : (서명)

[별지서식 제8호]

응시자 제출서류 목록표

응시분야		응시구분
		응시직급(직류)
성 명		생년월일

▣ 서류제출 내역

목 록	제출 여부
1. 응시원서	√
2. 이력서	√
3. 자기소개서
4. 직무수행계획서
5. 연구․근무경력 및 자격 등 관련
6. 자격요건 검증을 위한 동의서
7. 개인정보제공 및 고유식별정보 처리동의서
8. 주민등록초본 * 남자의 경우, 반드시 병역사항 포함 발급
9. 학력증명서(□전문학사 □학사 □석사 □박사 □기타)
10. 논문(학위논문 포함) 발표실적 사본(□석사 □박사 □기타)
11. 경력(재직) 증명서( 부)
12. 자격증 사본( 부)
13. 수상증명서(상장 사본)( 부)

※ 서류 제출여부를 표기하여 본 목록표를 맨 앞장으로 철하여 서류 제출

(제출 시 체크(√) 표기, 미 제출 시 빈칸으로 둠)

<봉투표지 양식> ※ 봉투 겉면에 붙여 활용하시기 바랍니다.

응시구분-작성요망

ex) 일반임기제6호

직급(분야)-작성요망

ex)정보보호

보내는 사람(주소 및 성명)

연락처 : 000-0000-0000(핸드폰번호 기재)

[2019년도 제1회 국가기록원

경력경쟁채용 응시원서 재중]

받는 사람

대전광역시 서구 청사로 189, 2동 403호(둔산동, 정부대전청사)

국가기록원 행정지원과

채용담당자 앞

(042-481-6209)

(우) 3 5 2 0 8