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계열기술정보

식별영역

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참조코드 AG53-4/S1-1
제목 인사관리
생산시기 1954~2003
유형별 수량
現기술계층 기록물하위계열
상위기술계층 행정지원 기록물계열
하위기술계층

배경영역

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생산기관 농촌진흥청 국립축산과학원
행정연혁 연혁보기
수집이관기관 농촌진흥청 축산기술연구소 연혁보기 농촌진흥청 축산시험장 연혁보기 농촌진흥청 축산연구소 연혁보기
수집이관방법 이관

내용과 구조영역

내용과 구조영역
범위와 내용 인사관리 기록물하위계열은 공무원의 임용, 발령, 징계 등 인사관리와 교육훈련 및 후생복지 등과 관련된 기록으로 구성되어 있다.

주요 기록물은 <인사발령대장>, <인사발령원본>, <임용>, <징계> 등이 있다.
색인어/기능어
인사 발령[人事發令],사령장[辭令狀],임명장[任命狀],임용 발령[任用發令],신규 발령[新規發令],징계[懲戒],징계 처분[懲戒處分],징계 대장[懲戒臺帳] 인사 발령@공통,인사 발령 원본,인사 발령 대장,공무원 징계 운영

접근과 이용환경영역

접근과 이용환경 영역
접근환경 인사발령 기록은 공무원의 발령사항으로 공개 가능하나, 주민등록번호 등 개인식별정보 및 신상서류는 「공공기관의 정보공개에 관한 법률」제9조제1항제6호에 의하여 제외하고 부분공개 된다.
징계 기록은 공개될 경우 개인명예 훼손 및 개인사생활의 자유를 침해할 우려가 있으므로 30년 경과한 기록물은 「공공기관의 정보공개에 관한 법률」제9조제1항제6호에 의하여 개인식별정보 및 신상기록을 제외하고 부분공개하고, 30년 미경과는 같은 조에 의하여 비공개된다.

이외 기록물 내용에 따라 「공공기관의 정보공개에 관한 법률」제9조제1항각호에 의거 공개가 제한될 수 있다.
이용환경 국가 또는 지방자치단체가 업무상 작성하여 공표한 저작물(저작권법 제24조의 2, 제36조)은 허락 없이 이용·번역·개작 가능하며, 영리적(상업적) 목적(공공데이터법 제3조)으로도 이용 가능하다. 저작물 이용 시 반드시 출처를 명시해야 한다. 다만, 저작물이 '국가안전보장 관련 정보, 개인 또는 민간에 저작권이 있는 경우, 개인의 사생활(초상권 침해여부 포함) 또는 사업상 비밀, 다른 법률에 따라 공개가 제한된 정보, 한국저작권위원회에 등록된 저작물(저작권법 제112조)로서 국유재산(국유재산법) 또는 공유재산(공유재산 및 물품관리법)으로 관리 되는 경우' 등은 허락 없이 이용할 수 없다.
언어 한국어

관련자료

관련자료
원본의 존재와 위치 성남서고(본 계열의 기록물 중 일부 정리중인 기록물은 서고위치가 다를 수 있음)<br>
관련기록
출판정보